Express Entry — отбор квалифицированных специалистов

Express Entry управляет заявлениями по трём программам. Сначала проверьте соответствие одной из них, подготовьте подтверждения и создайте профиль. Допущенные кандидаты попадают в общий пул и получают баллы Comprehensive Ranking System (CRS) — комплексной системы ранжирования.

Обычно требуется минимум год оплачиваемой квалифицированной работы в Канаде за последние три года, полученной с законным разрешением на работу. Подходят категории TEER 0–3. Языковой минимум: CLB 7 для TEER 0–1 или CLB 5 для TEER 2–3. Обязательного уровня образования нет.

Основные условия: минимум год непрерывной оплачиваемой работы в подходящей профессии за последние десять лет, язык от CLB 7, образование и оценка иностранного диплома. Дополнительно нужно набрать минимум 67 из 100 баллов по критериям программы. Это отдельная оценка, отличная от рейтинга CRS.

Нужны минимум два года подходящего опыта за последние пять лет и либо отвечающее правилам предложение полной занятости минимум на год, либо канадский квалификационный сертификат. Языковой минимум: CLB 5 для разговорной речи и аудирования, CLB 4 для чтения и письма.

IRCC проводит общие, программные и категорийные раунды. При получении Invitation to Apply — приглашения подать заявление — на полную заявку даётся 60 дней. Сведения подтверждают документами; могут потребоваться доказательства средств и справки о несудимости. Профиль необходимо обновлять при изменении обстоятельств.

Соответствие минимуму и нахождение в пуле не гарантируют приглашения. Приглашение также не означает одобрения: IRCC проверяет заявление и допустимость въезда. По этим федеральным программам необходимо намерение жить вне Квебека.

IRCC анонсировало новые правила начисления CRS за канадский опыт и предложения работы. На дату проверки они ещё не вступили в силу. После начала пересчёта существующих профилей раунды планируется приостановить; пересчёт может занять до двух недель. Перед подачей проверьте официальное обновление.